Boverkets avdelningschefer - del 6 av 6

Här kommer sista delen i min rapport om vad Boverkets olika enheter arbetar med.

Hållbara byggnader och byggprodukter

Enheten arbetar utifrån EU-direktiv om fri rörlighet av byggproduktion. Ett EU-direktiv om hissar införs 2016 och en linbaneförordning är på gång. Jag är inte insatt i vad direktivet och förordningen innebär. Förutom tillgänglighetskrav står tydliga reparations- och servicekrav på min önskelista. Jag hör allt för många historier om rullstolsanvändare i flerbostadshus som drabbas av husarrest när hissen är trasig. Enheten arbetar också med att ta fram ekologiska designkrav för mindre utsläpp vid vedeldning. Viktigt då att även tänka på personer med astma och allergi. Enheten ska även ta reda på hur tillgänglighetskrav tolkas och tillämpas lokalt i kommuner, landsting och regioner.

Plan- och byggenheten

Enheten arbetar med plan- och bygglagen. Allt från detaljplanering och LOV-prövning till Byggprocessen och tillsyn och vägledning. Ett regeringsdirektiv heter PBL-kompetens där enheten jobbar med kunskapsförmedling till kommuner och länsstyrelser. Jag påpekade att myndigheten oftare borde ta vara på kompetensen hos personer med funktionsnedsättning. Boverket utbildar, men då borde personer med egen personlig erfarenhet av funktionsnedsättning finnas med och få möjlighet att lyfta sin egen upplevelse. Andra saker som enheten arbetar med är ovårdade tomter och förfallna byggnader, minskad skyldighet att underrätta inför LOV och minskad rätt att överklaga LOV-beslut. Förutom att göra tillsynsrapport och uppföljningsrapport ska enheten titta närmare på sociala bostäder i Europa och allmännyttans roll för fler bostäder. Enhetens egna reflektion är att det blåser förenklingsvindar och att tillsynsarbetet prioriteras ner. Det är stora skillnader mellan kommunerna i kompetens och utövande trotts att plan och bygglagen är samma lag i hela Sverige.

Kommentarer

Kommentera inlägget här:

Namn:
Kom ihåg mig?

E-postadress: (publiceras ej)

URL/Bloggadress:

Kommentar:

Trackback
RSS 2.0